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Gestión Humana continua capacitando jefaturas y coordinaciones en los protocolos institucionales por COVID-19
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- Categoría: Blog
- Publicado: Miércoles, 10 Marzo 2021 11:12
- Escrito por Karla Alpizar Salazar
Karla Alpizar Salazar
Gestión de la Capacitación
Durante los meses de enero y febrero, el Subproceso Gestión de la Capacitación coordinó la implementación de dos charlas llamadas "Aplicación de protocolos por Covid-19", las cuales fueron impartidas con el apoyo del Subproceso Salud Ocupacional, los Servicios de Salud y la Subdirección de Desarrollo Humano.
Las charlas se realizaron el pasado 25 de enero y el 15 de febrero, como parte del compromiso que sostienen la Subdirección de Desarrollo Humano de la Dirección de Gestión Humana y los Subprocesos Gestión de la Capacitación, Salud Ocupacional y los Servicios de Salud, de mantener al personal judicial informado sobre la aplicación correcta de los protocolos de actuación ante el COVID-19, definidos a nivel institucional.
En total participaron 85 personas que ocupan puestos de coordinación y jefaturas de las diferentes instancias del Poder Judicial, quienes conocieron los aspectos más relevantes de cada protocolo y aclararon las dudas en torno a su aplicación.
Todas las charlas fueron impartidas por medio de la plataforma Teams y tuvieron una duración promedio de dos horas.
El Poder Judicial cuenta con seis protocolos destinados a contrarrestar o controlar los efectos de la emergencia nacional generada por el Covid-19 y están disponibles para consulta en el sitio Web de los Servicios de Salud https://ghserviciosdesalud.poder-judicial.go.cr/index.php/protocolos-covid-19
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Protocolo de abordaje para el COVID-19 |
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DGH-001: Reingreso personal vulnerable |
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DGH-003: Limpieza y Desinfección |
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DGH-004: Condiciones de trabajo |
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DGH-005: Protocolo de actuación ante caso confirmado de Covid-19 en instalaciones judiciales |
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DGH-006: Ingreso de personas servidoras a instalaciones |
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DGH-007: Equipos de Protección Personal |
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Protocolos Institucionales por COVID-19: Durante el 2020, los Subprocesos Gestión de la Capacitación, Salud Ocupacional y los Servicios de Salud lograron capacitar a cerca de 500 personas en este tema.
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