Miembros del equipo de trabajo reunidos y escribiendo en unos documentos

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Programa de Inducción al Poder Judicial

Detalles: Categoría: Blog; Publicado: Lunes, 06 Mayo 2024 20:41; Escrito por Luis Diego Araya Matarrita

Programa de Inducción al Poder Judicial

El Programa de Inducción al Poder Judicial: “Todas y todos construimos y fortalecemos el Poder Judicial” está diseñado para brindar a las personas de recién ingreso la oportunidad de adaptarse a la actividad laboral, a la Institución y a la cultura organizacional en el menor tiempo posible; de manera que se promueva el logro eficiente de los objetivos institucionales.

El Programa está integrado por tres fases:

La sensibilización de las jefaturas de todos los ámbitos sobre la importancia de los procesos de inducción en el personal de nuevo ingreso y el proceso de integración con los equipos de trabajo.
La inducción general que pretende informar y crear conciencia sobre las dinámicas propias de la Institución, a la luz de los diversos puestos y roles que se pueden desempeñar en esta.
La inducción específica que permite ejecutar los pasos y acciones concretos para lograr que las compañeras y los compañeros que ingresan por primera vez a su oficina o despacho tengan la orientación adecuada, sientan el apoyo debido y logren adaptarse apropiadamente.

Personal Judicial participó en la charla “Los Servicios de Salud"

Detalles: Categoría: Blog; Publicado: Sábado, 09 Abril 2022 19:01; Escrito por Karla Alpizar Salazar

Además, las personas participantes pudieron conocer sobre las áreas de cobertura y atención, así como el detalle de los servicios que se brindan en cada área.

Este espacio formó parte del ciclo de charlas llamadas “Gestión Humana de Puertas Abiertas: conozca nuestros servicios”, las cuales son coordinadas por el Subproceso Gestión de la Capacitación y la Unidad de Investigación y Control, como parte de la estrategia dirigida para dar a conocer los servicios que ofrece la Dirección de Gestión Humana.

Charla Servicios de Salud: Durante el 2022 se pretende continuar con este ciclo de charlas, con el objetivo de dar a conocer los servicios que ofrece la Dirección de Gestión Humana.

Charla Servicios de Salud: Las personas participantes pudieron evacuar todas sus dudas relacionadas con los servicios que ofrecen los Servicios de Salud en cada área.

Personal judicial se capacita en técnicas de reanimación cardiopulmonar

Detalles: Categoría: Blog; Publicado: Sábado, 09 Abril 2022 18:57; Escrito por Karla Alpizar Salazar

El curso se impartió con la intención de facilitar un espacio en el que las personas participantes con poco o nulo entrenamiento médico aprendieran las técnicas de aplicación de Reanimación Cardiopulmonar (RCP) y Desfibrilador Externo Automático (DEA) para el manejo temprano de emergencias que así lo requieran.

Los contenidos abordados durante las seis horas de capacitación que contempló el curso se ajustaron al temario vigente definido por la Asociación Americana del Corazón (AHA – American Heart Association), permitiendo conocer de manera conceptual, contextual y práctica la aplicación de la RCP y el DEA en personas adultas e infantes, incluida la obstrucción en niños y lactantes.

El curso fue contratado por el Subproceso Gestión de la Capacitación e impartido por la Cruz Roja Costarricense en respuesta a las necesidades de formación identificadas por este Subproceso.

Salvacorazones: La reanimación cardiopulmonar o RCP consiste en compresiones torácicas para mantener la circulación sanguínea en el cerebro y otros órganos vitales.

Curso “Idea Management: la matriz de ideación 3x3

Detalles: Categoría: Blog; Publicado: Sábado, 09 Abril 2022 18:59; Escrito por Karla Alpizar Salazar

Esto ante la necesidad de garantizar capacidad instalada dentro de la DTIC para responder a los desafíos y demandas institucionales, con opciones innovadoras, fundamentadas en protocolos y normas de calidad, así como en la metodología de gestión de proyectos, en correspondencia con la línea estratégica organizacional.

En total se capacitaron 25 personas de diferentes unidades de la DTIC quienes, entre otros temas, conocieron sobre conceptos fundamentales de alineamiento estratégico de proyectos, así como la identificación y priorización de oportunidades, y la selección y ejecución ágil de proyectos de innovación.

El espacio formativo fue contratado por el Subproceso Gestión de la Capacitación en respuesta a las necesidades de formación diagnosticadas en la Dirección de Tecnología.

Idea Management: El espacio de formación tuvo una duración de 6 horas y fue impartido mediante la modalidad de telepresencia.

Personal judicial se capacita como especialista en impuesto de renta

Detalles: Categoría: Blog; Publicado: Sábado, 09 Abril 2022 18:55; Escrito por Karla Alpizar Salazar

Este curso se contrató con la intención de facilitar un espacio en el que se explicaron los elementos relacionados con el cálculo y pago del impuesto sobre la renta, de acuerdo con la Ley de Fortalecimiento de las Finanzas Públicas, su reglamento y directrices o resoluciones dadas por la Administración Tributaria, con el fin de garantizar la adecuada aplicación de la norma.

El curso fue impartido durante los días 18, 19 y 20 de octubre, bajo una metodología participativa en la que se expusieron cada uno de los contenidos y se habilitaron espacios para el desarrollo práctico.

Este espacio de formación responde a los requerimientos detectados en el diagnóstico de necesidades de capacitación realizado por el Subproceso Gestión de la Capacitación.

Impuesto de Renta: La aplicación incorrecta de la normativa asociada al impuesto de renta expone a la organización al pago de multas ante el Ministerio de Hacienda.