Gestión Humana impartió charlas sobre los beneficios y alcances del teletrabajo en el Poder judicial

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Categoría: Blog

Publicado: Jueves, 13 Enero 2022 11:31

Escrito por Karla Alpizar Salazar

Karla Alpizar Salazar

Gestión de la Capacitación

Durante los meses de mayo y junio se llevaron a cabo ocho charlas para explicar los principales aspectos que componen el nuevo Reglamento de Teletrabajo aprobado por Corte Plena en el mes de febrero, y en el que se regula la implementación de esta modalidad en la Institución.

El espacio permitió que las personas participantes conocieran los elementos básicos de la regulación y las mejores prácticas para su implementación y aprovechamiento, en total se contó con la participación de cerca de 700 personas funcionarias de diferentes oficinas y ámbitos del Poder Judicial.

Las charlas fueron coordinadas por el Subproceso Gestión de la Capacitación e impartidas mediante la plataforma Microsoft Teams, por la profesional del Subproceso Salud Ocupacional, Ana Patricia Jiménez Granados y la Subdirectora de Desarrollo Humano de la Dirección de Gestión Humana, Waiman Hin Herrera, como parte de las acciones para mantener un personal informado.

Según explicó la Subdirectora de Desarrollo Humano de la Dirección de Gestión, Waiman Hin Herrera, la modalidad de teletrabajo existe en el Poder Judicial como una acción estrategia para optimizar e innovar los servicios judiciales y mejorar la idoneidad competencial, el compromiso y el bienestar del personal judicial desde una visión que equilibre el quehacer personal y el laboral.

Además, Him aseguró que la intención del Reglamento es contar con una herramienta que facilite la permanencia de esta modalidad de trabajo en el Poder Judicial, aun después de que se supere la situación de emergencia.

Se habilitaron las siguientes cuentas electrónicas para que la población judicial realice las consultas en torno al tema Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. y  Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo..

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